Trainingen

Meer dan een keer in een lokaal zitten

 

Om echt goed te worden in iets, heb je meer nodig dan een dagje in een klas zitten en naar een docent luisteren. Zelfs als die docent supergoed en inspirerend is. 

Een training bestaat uit één of meerdere cursussen, met tussendoor verschillende momenten waarop je begeleiding krijgt. Niet alleen om je te helpen, maar ook om te kijken hoe je het doet. Denk aan het voorbereiden van een taak, meekijken bij hoe je iets uitvoert of checken hoe je resultaten eruitzien. 

De feedback op wat je doet, gecombineerd met de theorie uit de cursussen, wordt besproken. Zo bouw je een stevige basis op en maak je die nieuwe kennis of skills echt eigen. Dat is pas een investering die je wat oplevert!

Experience by itself teaches nothing... Without theory, experience has no meaning. Without theory, one has no questions to ask. Hence, without theory there is no learning.”

— W. Edwards Deming,

De valkuil van eendaagse cursussen

Je kent het misschien:

  • Een dag in een klaslokaal, vol inspiratie en nieuwe ideeën.

  • Enthousiast naar huis… en de volgende dag weer volop in de waan van de dag.

  • Het geleerde zakt langzaam weg en wordt nauwelijks toegepast.

Resultaat: een mooi certificaat, maar weinig blijvende verandering.

Onze filosofie: leren in verbinding

Wij geloven dat écht leren ontstaat als theorie, praktijk en reflectie hand in hand gaan:

  1. Sterke basis – Begrijpen waarom iets werkt.

  2. Toepassing in de praktijk – Het direct uitproberen in je eigen werkomgeving.

  3. Herhaalde reflectie – Samen kijken wat er gebeurt, en de theorie verdiepen.

Onze aanpak

Zo bouwen we aan blijvende ontwikkeling:

  • Fase 1: Interactieve cursus(sen) voor de kernprincipes.

  • Fase 2: Terug op de werkvloer experimenteren met het geleerde.

  • Fase 3: Meerdere opvolgmomenten om ervaringen te delen en te koppelen aan de theorie.

Zo beklijft kennis én wordt deze onderdeel van je dagelijks werk.

Waarom dit werkt

 

  • Meer impact: Nieuwe inzichten worden direct toegepast.

  • Betere borging: Leren stopt niet na de cursusdag.

  • Groei van binnenuit: Niet alleen vaardigheden, maar ook denkwijzen veranderen.

Onderwerpen

Waar we het over zouden kunnen hebben

Onderstaand de standaard onderwerpen die Regso aanbiedt. Elk onderwerp kan in de vorm van een cursus, maar ook in de vorm van een training worden afgenomen.

Wij bieden uitsluitend in-company en op maat gemaakte leertrajecten. Samen met jou ontwerpen we een programma dat perfect aansluit bij jullie organisatie, werkwijze en leerdoelen. Dit kan in de vorm van een of meerdere cursussen. Maar bij voorkeur combineren we dat met een of meerdere 'terugkom'-momenten.

Eerdere opdrachtgevers hebben onder andere de volgende combinaties van cursussen afgenomen: eendaagse cursus ISO/IEC 17065 (productcertificatie) & ISO/IEC 17067 (certificatieschema's), een cursus van anderhalve dag over ISO/IEC 17065 (productcertificatie) en interne auditing. 

 

Uitvoeren interne audits

Leer hoe je effectief interne audits uitvoert die méér zijn dan een vinklijst. We behandelen auditvoorbereiding, gespreksvoering, observeren, documentatiebeoordeling, rapportage en opvolging, zodat audits bijdragen aan echte verbeteringen.

Voor: interne auditoren van organisaties en instellingen

Interne audits - coördineren

Ontwikkel de vaardigheden om het interne auditprogramma te plannen, uit te zetten en te bewaken. Inclusief tips voor het selecteren van auditors, opstellen van een jaarplan en borgen van opvolging.                     

Voor: kwaliteitscoördinatoren van  organisaties en instellingen   

Accreditatieregels

Krijg helder inzicht in de geldende accreditatieregels (denk bijvoorbeeld aan IAF MD1, MD 5 en MD 11), hoe deze toegepast worden in het certificatieproces en wat dit betekent voor dagelijkse werkzaamheden.        

Voor: Certificatiemedewerkers van instellingen

Verdieping accreditatieregels

Een diepgaande verkenning van accreditatieregels, gericht op complexe situaties en interpretatievraagstukken die je tijdens je werkzaamheden tegen komt.

 

Voor: Lead Auditors                                                      

Basis normkennis ISO 9001

Maak kennis met de opbouw en kernprincipes van ISO 9001. Begrijp de structuur, de terminologie en hoe de norm kan helpen om de kwaliteit van processen en resultaten te verbeteren. En (h)erken dat de norm niet slechts een opsomming is van individuele eisen is.

 

Voor: kwaliteitscoördinatoren (en misschien het management)

Verdieping normkennis ISO 9001

Verdiep je in de achterliggende gedachte, interpretatie en praktische toepassing van de norm. Met nadruk op het beoordelen van complexe situaties en het stellen van scherpe, relevante auditvragen. Niet vanuit de letter, ook niet vanuit de vermeende 'geest' van de norm, maar vanuit de bedoeling van de norm.

Voor: Lead Auditors                     

Normkennis ISO/IEC 17021-1

Leer de structuur, inhoud en toepassing van ISO/IEC 17021-1 – de internationale norm voor certificatie van managementsystemen. We behandelen de kernbegrippen, verplichtingen en rollen, zodat je begrijpt hoe de norm het certificatieproces stuurt en hoe je deze effectief toepast in de praktijk.

Voor: certificatiemedewerkers van instellingen

Invoeren corrigerende maatregelen

Leer hoe je op een gestructureerde manier corrigerende maatregelen implementeert na het constateren van afwijkingen. We behandelen het analyseren van oorzaken, het kiezen van passende maatregelen en het borgen van de uitvoering, zodat problemen niet alleen worden opgelost, maar ook voorkomen.

Voor: kwaliteitscoördinatoren van organisaties en instellingen

Samen bouwen aan duurzame verandering

Omdat al onze trajecten maatwerk zijn, stemmen we inhoud, tempo en werkvormen af op jullie specifieke situatie. Zo zorgen we dat elke training direct toepasbaar is in de praktijk.  

 

Wil jij trainingen die meer doen dan inspireren?
Neem contact op en ontdek hoe wij leren omzetten in blijvende resultaten.